求人要項

2773

【インフラエンジニア@京都本社 】オムロングループの事業に携わるクラウド運用保守業務

オムロン ソフトウェア株式会社

契約社員

オムロングループは、世の中の変化の兆しをいち早く捉え、そのときに生まれる社会的課題の解決に、世に先駆けて挑戦することで、社会が必要とする新たな価値を創造し、成長を実現してきました。

本求人は、同グループのオムロン ソフトウェア株式会社の求人です。
オムロン ソフトウェアは、『世界中の人々が安心・安全で快適に生活できる豊かな社会を創造する ~ソフトウェア技術でソーシアルニーズを創造~』を掲げ、新しい価値の創造にチャレンジしています。
駅の自動改札機やクレジットカード決済端末といった社会性・公共性の高い事業や、製造業やヘルスケア分野でのDXに関わる事業、スマートフォン向け日本語入力システムなど生活の身近なところで利用されている事業において、私たちのソフトウェア技術で価値を創造できる人財を求めています。
また、組込み系ソフトウェアを中心とした事業で培った技術と、IoTやAI、クラウドなどの新しい技術を融合させた今までにない新たな価値の創造を目指しています。
社会の変化やニーズをとらえ、私たちのソフトウェア技術で世の中を変えていこうという夢や志を持ったチャレンジする人財を求めています。

◆オンライン説明会について
・2024年9月18日(水)13:30-14:30/2024年9月19日(木)18:30-19:30
・申し込みはこちら→https://mlg.kaien-lab.com/pages/job-interview#omron

◆応募について
・応募〆切:2024年9月27日
・マイナーリーグのエントリーシート登録時に、
 ❶プロフィール情報内の【専門スキル】を必ず入力してください。
 ❷【免許・資格】について、お持ちの方は入力してください。
・マイナーリーグより応募後、応募書類❶~❸をマイナーリーグへアップロードしてください。
 ❶履歴書 ❷職務経歴書 ❸障害者手帳のコピー
※履歴書の備考欄に、希望業務を記載してください。(複数併願可)
※支援機関を利用している方は、マイナーリーグエントリーシートの支援者推薦文も登録をおすすめします。

求人内容

業種
IT/情報通信
職種
インフラエンジニア
業務
ネットワーク・サーバ関連業務 、 システム・アプリ動作確認(テスト) 、 システム監視・保守・運用業務
業務の詳細
■コア技術センタ ソリューション開発部
■ITソリューション データイノベーション推進部
インフラエンジニア(クラウド)

オムロングループの機器・サービスに関するAWS(Amazon Web Services)やMicrosoft Azureなどのクラウドシステムの運用保守に関わる業務を行っていただきます。
クラウド運用保守の実務経験者、ネットワーク構築やインフラ設計、ネットワークセキュリティに関する知識経験があり、今後クラウド設計の領域で技術を身に付けていきたいという意欲がある方にもご応募いただけます。

精神障害・発達障害などの障害特性に理解・配慮を得ながら働ける環境で、ご自身のIT技術を高めて社会に貢献したいとお考えの方におすすめです。

下記の業務より、ご経験、スキルに合わせて担当業務を決定します。
①運用管理
■システムの運用管理
・定期運用実績報告の作成
■業務運用
・クラウドやシステムに関する問合せの対応
・データ登録、設定変更、調査等
■障害対応
・検知

②システム管理
■システム運用
・システムアカウントの管理
・クラウド構成情報の管理
・AWSからの通知管理、対応
■障害対応
・判定、調査、復旧までの対応

※ソリューション開発部は将来的に下記業務を想定しています
③情報セキュリティ管理
・セキュリティソフトの運用(設定~更新)
・脆弱性リスク情報の収集および影響調査
・ドメイン、SSLサーバ証明書の更新
就業形態
契約社員
障害者雇用と一般雇用
障害者雇用のみ希望
給与
月給 231,900円
備考
・スキル/勤務時間等を考慮して当社規定に基づき決定
・賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績

※正社員登用あり
契約期間
1年
備考
・有期嘱託社員(正社員登用あり)※インターンシップ経験後、適性を考慮し、選考を実施予定。   
・有期嘱託社員の期間中は1年ごとの更新で最大5年まで。・原則3年以内に正社員化を判断。
求められる能力・経験
■ 求める人物像
クラウドインフラストラクチャに関する基礎的な知識があり、知識習得のための学習や、業務に関連する各種資格の取得に向けて自主的に意欲高く学習することができる方。

■業務に必要となるスキル
・データ(情報)の加工、集計、可視化などのスキル
・業務に必要な報連相スキル(チームメンバーやグループ会社の社員とのやり取りが発生します)
・インターネットでの検索、情報収集、整理
・指示通り、〆切に合わせて業務ができる

①運用管理 
・(必須)クラウドの基礎知識
・(歓迎)インフラストラクチャの運用・保守経験

②システム管理
・(必須)AWSクラウド基礎知識
・(歓迎)AWSコンソール操作(Web)スキル
・(歓迎)AWS Certified Solutions Architect - Associate相当、Azure認定資格中級レベル相当

③情報セキュリティ管理
・(必須)セキュリティに関する知識
・(歓迎)情報セキュリティ管理に関する実務経験を持っている方
・(歓迎)CCNA等、ネットワークやセキュリティに関する資格をお持ちの方


■使用ツール(実務経験は問いません)
・Microsoft 365やBacklog、Redmineなど

※障害者手帳をお持ちの方に限ります。配慮が必要な事項については選考の際にお伝えください。
対象
就労経験者 、 当該実務経験者 、 就労移行利用者
勤務形態
在宅および出社勤務の併用
勤務地
勤務地1
所在地
京都府 向日市 寺戸町九ノ坪53番地  オムロン ソフトウェア本社
最寄り駅および交通アクセス
JR東海道本線(京都線)桂川駅下車 西口より徒歩5分
阪急京都線洛西口駅下車 徒歩12分
受動喫煙防止のための取組
禁煙
勤務時間
09:00 ~ 17:30
備考
フレックスタイム制 基本勤務時間(9:00-17:30)

※業務に慣れた場合、業務の状況やご希望を鑑みて、リモート勤務が可能です。
休日・休暇
週休2日、祝日、年始年末、5月大型連続休暇など年間126日(2023年度実績)
待遇・福利厚生
【待遇】
当社規定に基づき、スキルや経験を考慮して設定
【福利厚生】
保養所など
求人要項公開期間
2024年08月16日 00時00分 ~ 2024年11月16日 23時59分
採用までの流れ
応募 1次面接 インターン 最終面接 内定
求人数
1人
備考
・インターンへの参加可否、期間については面接時に応相談。

当事者(社員)への可能な配慮等

企業の可能な配慮等
勤怠
体調不良などによる欠勤
一般枠社員と同じ就業基準
10回程度/年 まで
20回程度/年 まで
30回程度/年 まで
30回/年以上
体調不良などによる遅刻・早退
一般枠社員と同じ就業基準
10回程度/年 まで
20回程度/年 まで
30回程度/年 まで
30回/年 以上
残業量
一般枠社員と同じ就業基準
20時間程度/月 以下
10時間程度/月 以下
5時間程度/月 以下
0時間(残業なし)
業務の難易度
担当業務の数
一般枠社員と同じ就業基準
10以下
5以下
3以下
1
担当業務の変化の頻度
一般枠社員と同じ就業基準
2ヵ月~6ヵ月に1度
6ヵ月~1年に1度
1年~3年に1度
数年単位での変化なし
業務速度
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
各個人のペースでよい
ミス・抜け漏れの許容度
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
各個人のペースでよい
勤務態度
責任度
一般枠社員と同じ就業基準
契約・パート社員と同等の責任度
責任を負う業務はほぼ無い
自発性・積極性
指示を待たずに適切に行動できる
手すきの場面は自発的に行動できる
自発的な行動はほぼ無い(指示を待つ)
業務外の付き合い
一般枠社員と同じ就業基準
必須イベント(忘年会、歓送迎会等)のみ参加
業務外の付き合いはほぼ無い
指示理解
視覚情報(マニュアル、メールなど)での指示と口頭での指示
主に口頭でのやり取りで、マニュアルは未整備
マニュアルはあるが、ある程度口頭での指示あり
マニュアルやメール等の視覚情報で指示
対応
メール対応数
一般枠社員と同じ就業基準
約100通/日 以下
約20通/日 以下
約5通/日 以下
0~3通/日 程度
電話対応
一般枠社員と同じ就業基準
内線のみ、外線は取次ぎ程度
電話でのやり取りはほぼ無い
スキル
PC・クラウド操作
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
メールが読める程度
PCアプリケーション操作
特に必須のPCスキルはなし
メール送受信
Word文書作成
Excel表作成
Excel簡単な関数(四則演算、SUM等)
Excel複雑な関数(vlookup, sumif, countif等)
マクロ・VBA等
プログラミング・ネットワーク・データベース基礎知識
※1
一般枠社員と同じ就業規則(労働基準法を元とする)に則る、従うとの意味です。

企業情報

企業名
オムロン ソフトウェア株式会社
設立年月
1976年04月
所在地
〒6170002 京都府 向日市寺戸町九ノ坪 53番地
企業情報
「ソーシャル・ニーズの創造」を経営理念に掲げて、社会インフラというべき公共システムに携わってきました。
自らの意志で考え、自ら行動できる、専門性の高いプロフェッショナルな人財育成、社員一人ひとりが活躍し続けられる職場環境づくりにも力を注いでいます。
社会課題をソフトウェア技術・ソリューションで解決し、「世界中の人々が安心・安全・快適に生活し続ける豊かな社会」創りに貢献して参ります。
事業内容
公共システム事業で培った実績・経験・技術・ノウハウをコアコンピタンスとして、「組込み開発」「システム構築」「運用・保守サービス」などにおけるトータルな技術力と提案力で、お客様の課題解決につながる「ソリューション」、そしてお客様にとっての「新しい価値」をご提供いたします。
従業員数
516人
障害者雇用の経験
経験がある
現在、雇用している障害者の障害者手帳種類と人数

オムロン ソフトウェア株式会社の他の求人

マイナーリーグが選ばれる理由

強みや専門性を活かせる

特性を活かせる事務職、IT開発、デザイン、研究開発、ゲーム業界など多様な業種・職種から、専門カウンセラーがあなたにぴったりのお仕事を提案
詳しくはこちら

応募前の企業に質問できる

人事担当者をゲストに迎えオンライン採用説明会を開催しています。気になることを直接確認してから応募するかを判断することができます。
最新の開催予定はこちら

配慮事項が見える、伝わる

ミスの許容度や飲み会参加の頻度など、企業の社風や配慮事項を求人情報に掲載。あなたの求める配慮事項とマッチング度合を自動で判定します。
詳しくはこちら

会員登録のメリット(所用時間:3分)

会員登録で全ての機能が無料でご利用になれます。
スマートフォン画面キャプチャ

①求人おすすめ機能

希望する社風・配慮事項のマッチング度合いに応じて求人をおすすめします。条件に合った新着求人が公開されたらメールで受信できます。

②検索条件の保存

自分に合った検索条件をカスタムして保存できます。地域や職種など、ご希望の条件に当てはまる求人をワンクリックで検索できます。

③企業からのスカウト

あなたの条件を見た企業からスカウトが届くかも!スカウトのオファーを受諾するまでは匿名でのやり取りなので安心です。新着の採用イベントも随時お知らせします。
企業の採用担当の方はこちら
障害に配慮ある環境で一芸や専門性を発揮できる仕事に出会える求人サイト
求人サイト「マイナーリーグ」について「マイナーリーグ」への求人ご掲載はこちら
ページの先頭へ