求人要項

NTTデータ先端技術のセキュリティ&テクノロジーコンサルティング事業本部 人事総務担当のメンバーとして採用・育成・健康経営の推進に向けてご活躍いただく業務です。

人事総務担当にて、採用や新卒OJT研修、労務管理などの業務に携わっていただくお仕事です。障がいに対する理解と配慮を受けながら成長し、人事・労務領域で活躍したいとお考えの方を歓迎します。

＜働き方・キャリアパス＞
・初めから複数の仕事をお任せするのではなく、一つずつ覚えていただき、すこしずつ業務の幅を広げていただきたいと考えています。
・入社後、まずは労働時間の集計、休暇取得状況の集計、自己啓発時間（プロフェッショナルタイム）の集計、本部体制図の更新内容が正しく反映されているかの確認、担当部長・担当課長が主催するミーティングなどのスケジュール調整からご担当をいただくことを想定しています。同じ業務を担当する先輩社員から業務説明を受けながら、段階的に業務を覚えていただきます。
・ある程度の期間が経過し、得意な業務や当社で活かしていただける強みが見えた段階で、適性に合わせてお力を発揮しやすいお仕事をお任せしていきます。具体的には「経験者採用応募者とのカジュアル面談スケジュール調整、応募者との面談、会社概要説明」「新入社員研修の準備・運営」「社内コミュニケーションイベントの企画運営」「アンケート集計」「各種資料作成」などがあります。ご応募の際にはご関心がある業務・将来的にチャレンジしたい業務などをお聞かせください。

＜業務で生かせる強み・経験＞
・ExcelやPowerPointを使用した資料作成の経験
・データ入力や連絡業務をミスなく正確に行える方
・企業内のリクルーティング担当や人材エージェント業界など採用に関する実務経験
・OJT指導など育成業務に関する実務経験
・メールやチャットなどビジネスコミュニケーションの経験

オフィスの様子については以下の動画からご確認いただけます。
https://youtu.be/2K0_EqowpEk

ぜひオンライン採用説明会にご参加ください。
■日時：​2024年10月15日（火）18:00-19:00
■​下記よりお申込み​をお願いします。
​https://www.kaien-lab.com/job/job-interview/#intellilink