完全在宅OKの障害者雇用求人一覧 | 発達障害、精神障害の強み・特性を活かす就職・転職はマイナーリーグ

完全在宅OKの障害者雇用求人情報

「完全在宅OK」とは？

業務のすべてを自宅で行うことができる求人です。求人によっては遠隔地からの勤務も可能です。オンラインでの指示やコミュニケーションが中心となるため、基本的なPCスキルや、自分から相談する力が必要です。※求人によってはまれに出社の機会があるので、応募や選考の際に確認してください。

求人一覧

4 件該当しました（ 1 ～ 4 件を表示）

並び替え

4295

■SmartHRについて SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、人と組織のためのバック...

勤務形態	完全在宅
勤務地
対象	就労移行利用者
業務内容	▶定型業務：様々な部署から業務依頼を受けています。業務は10...

詳細を見る

4117

※本社（東京都港区六本木）に通勤可能な方の応募を想定しております ※雇入れ時はアクセンチュア社へ出向して勤務いただく求人です（雇用元はアバナード株式会...

勤務形態	完全在宅
勤務地
対象	高校卒業以上、第二新卒、就労経験者、当該実務経験者、就労移行利用者
業務内容	【雇入れ直後の業務】アクセンチュアサテライトでの業務サ...

詳細を見る

4063

人事・BMC（広報関連事務）・DAC運営にける事務業務、3ポジションを募集をいたします。「業務の詳細」をご確認ください。 ■Diverse Abilities Center（DAC）...

勤務形態	在宅および出社勤務の併用
勤務地	東京都千代田区有楽町
対象	就労経験者、当該実務経験者、就労移行利用者
業務内容	3ポジションでの募集です。志望動機に希望のポジションをご記...

詳細を見る

4018

本ポジションではチームの一員として、要件定義から設計・開発・テスト・運用までフルスタックに関与しながら、プロダクト開発を技術的にリードしていただきます...

勤務形態	完全在宅
勤務地
対象	高校卒業以上、第二新卒、就労経験者、当該実務経験者、就労移行利用者
業務内容	弊社では環境の変化に対して迅速に対応可能なアジャイル開発...

詳細を見る