求人要項

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就労継続支援B型事業所の管理者・サービス管理責任者募集/残業なし・ピアサポート推進

障害者ドットコム株式会社

正社員

①事業所の運営管理:管理者として、事業所の全体的な運営を管理します。
②就労継続支援B型のサービスの提供:サービス管理責任者として、障害者の就労を支援するためのサービスを提供します。就労指導、職場適応支援、生活指導など行います。
③利用者の支援計画の作成・実行・評価:利用者一人ひとりに対して、その能力とニーズに合わせた個別支援計画を作成し、実行し、評価します。この計画は、利用者が自立した生活を送ることができるように、また、就労を継続できるように作成されます。
④関係機関との連携:地域や関連機関との連携、地域の自立支援協議会などの協議体に参加し、情報の共有や連携を図ります。

求人内容

業種
その他
職種
ケアワーカー・社会福祉士
業務
総務業務 、 社内外資料作成 、 その他一般事務 、 ファイリング 、 書類整理・管理 、 その他 事務補助・庶務 、 封入・発送作業 、 メール業務(郵便仕分け・配送作業) 、 PC・社内端末 セットアップ 、 ユーザーサポート(電話/メール/チャット)
業務の詳細
①事業所の運営管理:管理者として、事業所の全体的な運営を管理します。
②就労継続支援B型のサービスの提供:サービス管理責任者として、障害者の就労を支援するためのサービスを提供します。就労指導、職場適応支援、生活指導など行います。
③利用者の支援計画の作成・実行・評価:利用者一人ひとりに対して、その能力とニーズに合わせた個別支援計画を作成し、実行し、評価します。この計画は、利用者が自立した生活を送ることができるように、また、就労を継続できるように作成されます。
④関係機関との連携:地域や関連機関との連携、地域の自立支援協議会などの協議体に参加し、情報の共有や連携を図ります。
就業形態
正社員
障害者雇用と一般雇用
障害者雇用と一般雇用(障害者手帳なし)どちらも希望
給与
月給 220,000円~
備考
基本給 200,000円~
調整手当 20,000円~
契約期間
求められる能力・経験
サービス管理責任者の資格が必要です。
現在サービス管理責任者の資格をお持ちない場合は、社会福祉士・社会福祉主事・介護職員初任者研修などの資格をお持ちで、福祉の実務経験3年以上の経験が必要です。
対象
当該実務経験者 、 就労移行利用者 、 制限なし
勤務形態
出社
勤務地
勤務地1
所在地
大阪府 東成区 大今里南1-12-15 丸信マンション102
最寄り駅および交通アクセス
大阪メトロ 千日前線・今里筋線 今里駅から徒歩5分
近鉄東大阪線 今里駅から徒歩10分
受動喫煙防止のための取組
禁煙
勤務時間
08:30 ~ 17:30
備考
体調が優れない場合は、勤務時間を変更していただくことも可能です。
休日・休暇
◎完全週休2日制(土日祝休み)
◎年間休日110日以上
◎夏季休暇
◎年末年始休暇
◎年次有給休暇(法定どおり付与)
待遇・福利厚生
■交通費支給
■退職金制度
■研修あり
■WワークOK
■マイカー通勤OK
■健康診断
■セミナーや研修の費用負担
■携帯貸与
■WEB面接OK
■施設見学OK
求人要項公開期間
2023年08月19日 00時00分 ~ 2024年05月31日 23時59分
採用までの流れ
応募 面接 内定
求人数
1人
備考

当事者(社員)への可能な配慮等

企業の可能な配慮等
勤怠
体調不良などによる欠勤
一般枠社員と同じ就業基準
10回程度/年 まで
20回程度/年 まで
30回程度/年 まで
30回/年以上
体調不良などによる遅刻・早退
一般枠社員と同じ就業基準
10回程度/年 まで
20回程度/年 まで
30回程度/年 まで
30回/年 以上
残業量
一般枠社員と同じ就業基準
20時間程度/月 以下
10時間程度/月 以下
5時間程度/月 以下
0時間(残業なし)
業務の難易度
担当業務の数
一般枠社員と同じ就業基準
10以下
5以下
3以下
1
担当業務の変化の頻度
一般枠社員と同じ就業基準
2ヵ月~6ヵ月に1度
6ヵ月~1年に1度
1年~3年に1度
数年単位での変化なし
業務速度
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
各個人のペースでよい
ミス・抜け漏れの許容度
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
各個人のペースでよい
勤務態度
責任度
一般枠社員と同じ就業基準
契約・パート社員と同等の責任度
責任を負う業務はほぼ無い
自発性・積極性
指示を待たずに適切に行動できる
手すきの場面は自発的に行動できる
自発的な行動はほぼ無い(指示を待つ)
業務外の付き合い
一般枠社員と同じ就業基準
必須イベント(忘年会、歓送迎会等)のみ参加
業務外の付き合いはほぼ無い
指示理解
視覚情報(マニュアル、メールなど)での指示と口頭での指示
主に口頭でのやり取りで、マニュアルは未整備
マニュアルはあるが、ある程度口頭での指示あり
マニュアルやメール等の視覚情報で指示
対応
メール対応数
一般枠社員と同じ就業基準
約100通/日 以下
約20通/日 以下
約5通/日 以下
0~3通/日 程度
電話対応
一般枠社員と同じ就業基準
内線のみ、外線は取次ぎ程度
電話でのやり取りはほぼ無い
スキル
PC・クラウド操作
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
メールが読める程度
PCアプリケーション操作
特に必須のPCスキルはなし
メール送受信
Word文書作成
Excel表作成
Excel簡単な関数(四則演算、SUM等)
Excel複雑な関数(vlookup, sumif, countif等)
マクロ・VBA等
プログラミング・ネットワーク・データベース基礎知識
※1
一般枠社員と同じ就業規則(労働基準法を元とする)に則る、従うとの意味です。

企業情報

企業名
障害者ドットコム株式会社
設立年月
2015年12月
所在地
〒5360014 大阪府 大阪市城東区鴫野西4丁目1番33号 障害者ドットコム株式会社
企業情報
「自己実現できる障害者を増やす」をビジョンとしてます。
障害がある従業員が過半数を占めていて、特に就労継続支援B型「障害者ドットコム編集室」は支援員全員が障害当事者(ピアサポーター)です。
当事者が多いからこそ、社内に理解が浸透していて、配慮し合える環境になっています。
事業内容
・障害者による、障害者のためのWebメディア「障害者ドットコム」の運営
・計画相談支援「障害者ドットコム大阪」の運営
・就労継続支援B型「障害者ドットコム編集室」の運営
・オンラインサロン「障害者ドットコム コミュニティ」の運営
従業員数
10人
障害者雇用の経験
経験がある
現在、雇用している障害者の障害者手帳種類と人数
発達(手帳は精神または療育) 6人

マイナーリーグが選ばれる理由

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②検索条件の保存

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③企業からのスカウト

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