求人要項
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【正社員登用制度あり・相談窓口あり】人事部門における事務業務＠伊丹市
住友電気工業株式会社
契約社員
住友電気工業株式会社伊丹人事グループ内で、事務業務をご担当いただける方を募集いたします。
安定した働き方ができる職場で、長期的にキャリアを築いていきませんか？
＜求人のポイント＞
★サポート体制充実！（障害をお持ちの方の就業に関する相談窓口有、入社後は定期的な面談実施有）
★正社員登用あり
★フレックスタイム制あり
★充実した福利厚生（家賃補助・食事手当など）
★労政業務や採用業務をご経験された方は、お持ちのスキルを活かしていただけます（ご経験がない方もご応募いただけます）
＜当社について＞
1897年の創業以来、電線製造で培った技術をベースに事業の多角化を推進してきました。
現在では光ファイバや切削工具用人工ダイヤモンド等の先進技術で世界的な評価を獲得するほか、超電導や最先端の自動車部品、化合物半導体等の新素材開発等でも多彩な技術革新を次々に実現しています。
＜応募方法＞
以下4つの書類のアップロードをお願いいたします。
アップロードが完了しましたらその旨お知らせください。
①履歴書
②職務経歴書 ※ご自身のスキル(ご経験がある方は経験業務も記載)を記入してください。
③障害者手帳のコピー
④ご自身の障害についての資料（1.診断名、手帳種類と等級、2.診断に至った経緯、3.特性、4.特性についての対策や心掛けていること、5.当社への配慮事項 を必ずご記入ください。書式不問。）
※本求人は住友電気工業株式会社からのからの委託を受けて、選考プロセスの一部をKaienが代行します
求人内容
業種
メーカー
職種
人事／人事アシスタント
業務
人事業務
、 総務業務
、 社内外資料作成
、 その他一般事務
、 データ入力
、 データ集計・分析
、 ファイリング
、 スキャニング
、 書類整理・管理
、 その他 事務補助・庶務
、 その他 軽作業（オフィス内）
業務の詳細
伊丹人事グループ内での業務として、下記を想定しております。面接を通して適性を確認の上、業務を確定します。
・労政関係（時間外時間管理、勤務管理、各種会議の設定など）
・厚生関係（各種厚生施設の管理、及び掛る資料の作成）
・健康・陸上支援関係（選手の記録管理、健康イベントの運営）
・採用関係（障がい者雇用に関連する各種業務）
・経費処理支払い対応（経費システムを活用した入力業務等） など
・労政関係（時間外時間管理、勤務管理、各種会議の設定など）
・厚生関係（各種厚生施設の管理、及び掛る資料の作成）
・健康・陸上支援関係（選手の記録管理、健康イベントの運営）
・採用関係（障がい者雇用に関連する各種業務）
・経費処理支払い対応（経費システムを活用した入力業務等） など
就業形態
契約社員
障害者雇用と一般雇用
障害者雇用のみ希望
給与
月給
217,700円
~ 242,600円
備考
※年齢や経験に応ずる
※試用期間中も給与に変更はございません
賞与：あり 年2回（6・12月）
昇給：あり
※通勤・家賃補助・家族手当あり
※時間外割増：所定労働時間を超えた分について支給
※試用期間中も給与に変更はございません
賞与：あり 年2回（6・12月）
昇給：あり
※通勤・家賃補助・家族手当あり
※時間外割増：所定労働時間を超えた分について支給
契約期間
1年
備考
嘱託社員（有期）雇用期間12ヶ月 ※契約更新有（勤務状況、業務実績などにより判断する）
更新上限：なし
試用期間：3ヶ月
正社員登用制度あり（実績あり）
★正社員登用あり
更新上限：なし
試用期間：3ヶ月
正社員登用制度あり（実績あり）
★正社員登用あり
求められる能力・経験
【必要なスキル・能力】
・雇用形態に関わらず、就労のご経験がある方
・Word・Excelの基本操作ができる方（Word：基本的なビジネス文書を作成できる、Ecxel：SUM関数が活用できる）
・ビジネスメールを作成しやり取りできる方
・社員との業務上のやり取りをご対応ができる方
※電話対応業務のアサイン有無については、ご本人の適性や配慮事項の要請により、ご相談が可能です。
【歓迎】
・事務や採用関連業務のご経験がある方
【求める人物像】
・業務上必要な報連相が自分からできる方
・ご自身の希望勤務日数と時間で、安定して勤務できる方
・ご自身の障害特性や配慮事項を社内に公表して働くことができる方
・雇用形態に関わらず、就労のご経験がある方
・Word・Excelの基本操作ができる方（Word：基本的なビジネス文書を作成できる、Ecxel：SUM関数が活用できる）
・ビジネスメールを作成しやり取りできる方
・社員との業務上のやり取りをご対応ができる方
※電話対応業務のアサイン有無については、ご本人の適性や配慮事項の要請により、ご相談が可能です。
【歓迎】
・事務や採用関連業務のご経験がある方
【求める人物像】
・業務上必要な報連相が自分からできる方
・ご自身の希望勤務日数と時間で、安定して勤務できる方
・ご自身の障害特性や配慮事項を社内に公表して働くことができる方
対象
高校卒業以上
、 第二新卒
、 就労経験者
、 当該実務経験者
、 就労移行利用者
勤務形態
出社
勤務地
勤務地1
所在地
兵庫県 伊丹市 昆陽北1-1-1
最寄り駅および交通アクセス
ＪＲ宝塚線「伊丹」駅より伊丹市営バス利用（市バスで15分）
阪急伊丹線「伊丹」駅より伊丹市営バス利用（市バスで10分）
阪急伊丹線「伊丹」駅より伊丹市営バス利用（市バスで10分）
受動喫煙防止のための取組
禁煙
備考
勤務時間内完全禁煙
勤務時間
08:30
～
17:15
備考
休憩：1時間
フレックスタイム制あり（標準労働時間:7時間45分）※コアタイムは部門により異なります
フレックスタイム制あり（標準労働時間:7時間45分）※コアタイムは部門により異なります
休日・休暇
完全週休2日制（会社の休日カレンダーに準ずる）
年間休日：120日（2024年実績）
年間有給休暇：20日（半日・時間単位有休あり）
計画有休日、特別休日あり
休日出勤の可能性あり
年間休日：120日（2024年実績）
年間有給休暇：20日（半日・時間単位有休あり）
計画有休日、特別休日あり
休日出勤の可能性あり
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
通勤手当（原則全額支給（上限有））、家賃補助手当、家族手当、食事手当あり
食堂・更衣室あり
通勤手当（原則全額支給（上限有））、家賃補助手当、家族手当、食事手当あり
食堂・更衣室あり
求人要項公開期間
2025年07月23日 00時00分
～
2026年06月07日 23時59分
採用までの流れ
応募
書類選考
面接
実習（要相談）
最終面接
内定
求人数
1人
備考
業務の変更の範囲：会社の定める業務
勤務地の変更の範囲：会社の定める範囲で本人の希望や可否について都度相談
勤務地の変更の範囲：会社の定める範囲で本人の希望や可否について都度相談
勤怠
体調不良などによる欠勤
一般枠社員と同じ就業基準
10回程度/年 まで
20回程度/年 まで
30回程度/年 まで
30回/年以上
体調不良などによる遅刻・早退
一般枠社員と同じ就業基準
10回程度/年 まで
20回程度/年 まで
30回程度/年 まで
30回/年 以上
残業量
一般枠社員と同じ就業基準
20時間程度/月 以下
10時間程度/月 以下
5時間程度/月 以下
0時間（残業なし）
業務の難易度
担当業務の数
一般枠社員と同じ就業基準
10以下
5以下
3以下
1
担当業務の変化の頻度
一般枠社員と同じ就業基準
2ヵ月～6ヵ月に1度
6ヵ月～1年に1度
1年～3年に1度
数年単位での変化なし
業務速度
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
各個人のペースでよい
ミス・抜け漏れの許容度
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
各個人のペースでよい
勤務態度
責任度
一般枠社員と同じ就業基準
契約・パート社員と同等の責任度
責任を負う業務はほぼ無い
自発性・積極性
指示を待たずに適切に行動できる
手すきの場面は自発的に行動できる
自発的な行動はほぼ無い（指示を待つ）
業務外の付き合い
一般枠社員と同じ就業基準
必須イベント（忘年会、歓送迎会等）のみ参加
業務外の付き合いはほぼ無い
指示理解
視覚情報（マニュアル、メールなど）での指示と口頭での指示
主に口頭でのやり取りで、マニュアルは未整備
マニュアルはあるが、ある程度口頭での指示あり
マニュアルやメール等の視覚情報で指示
対応
メール対応数
一般枠社員と同じ就業基準
約100通/日 以下
約20通/日 以下
約5通/日 以下
0～3通/日 程度
電話対応
一般枠社員と同じ就業基準
内線のみ、外線は取次ぎ程度
電話でのやり取りはほぼ無い
スキル
PC・クラウド操作
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
メールが読める程度
PCアプリケーション操作
特に必須のPCスキルはなし
メール送受信
Word文書作成
Excel表作成
Excel簡単な関数（四則演算、SUM等）
Excel複雑な関数（vlookup, sumif, countif等）
マクロ・VBA等
プログラミング・ネットワーク・データベース基礎知識
※1
一般枠社員と同じ就業規則（労働基準法を元とする）に則る、従うとの意味です。
企業情報
企業名
住友電気工業株式会社
設立年月
1897年04月
所在地
〒5300044
大阪府
大阪市中央区北浜4-5-33
住友ビル
企業情報
見えないところに、最先端の技術を。
住友電工は、環境エネルギー、情報通信、自動車、エレクトロニクス、産業素材の５つの事業で、社会や暮らしの進化に貢献します。
住友電工は、環境エネルギー、情報通信、自動車、エレクトロニクス、産業素材の５つの事業で、社会や暮らしの進化に貢献します。
事業内容
電線・ケーブルの開発技術を基幹として、５つの事業分野で社会インフラ・産業の発展に貢献。
■環境エネルギー分野・・・エネルギーの安定供給を支える。
■情報通信分野・・・次世代の光コミュニケーションを創出する。
■自動車分野・・・安全・快適・環境で未来の車社会に答える。
■エレクトロニクス分野・・・エレクトロニクス産業の進化を加速する。
■産業素材分野・・・幅広い技術を産業社会の発展に生かす。
■環境エネルギー分野・・・エネルギーの安定供給を支える。
■情報通信分野・・・次世代の光コミュニケーションを創出する。
■自動車分野・・・安全・快適・環境で未来の車社会に答える。
■エレクトロニクス分野・・・エレクトロニクス産業の進化を加速する。
■産業素材分野・・・幅広い技術を産業社会の発展に生かす。
従業員数
6,995人
障害者雇用の経験
経験がある
現在、雇用している障害者の障害者手帳種類と人数
