求人要項

2866

【お客様視点を大切にしている方歓迎】開発部門サポート業務@品川

株式会社ディーバ

契約社員

ディーバの特徴は、連結決算開示領域に専門特化し、「プロダクトアウト」と「マーケットイン」の両方のメリットを兼ね備える点にあります。約1,200社の顧客基盤、25年の歴史がある連結会計システムDivaSystemのソフトウエア部門(約100名のIT人材)と共に、約200社の決算を実践し、10年以上にわたって20%成長を続けるBPO部門(約300名の会計人材)が、社内で協力し合っています。

「ソフトウエア∞BPO」の組み合わせは、『実行→改善→開発』のサイクルを生み出します。正しいユーザーの声を掴み、正しい改善や効率化を行い、正しい仕組みや製品の方向性を定め、真に顧客に喜ばれるソフトウェアとサービスを創り続ける。このアップサイクルを繰り返し、世界で通用するソフトウェア企業を目指し、愚直に成長を追求しています。

本求人では、ソフトウェアのテスト業務、開発インフラサポート業務を行っていただける方を募集しております。
ご自身の強みやアイデアを活かして、開発組織を支えるポジションです。
開発組織‧開発社員のために「こうしたい!」と思うことがあれば、どんどん提案していける環境です。

開発部門所属にて、開発組織を支えるポジションとして、ご自身の強みにあわせた業務に取り組んでいただき、開発組織の発展に貢献していただくことを期待しています!

ご応募いただく際は、以下4つの書類のアップロードをお願いいたします。
アップロードが完了しましたら、その旨お知らせください。
①履歴書
②職務経歴書
③障害者手帳のコピー
④ご自身の障害についての資料(1.診断名、手帳種類と等級、2.診断に至った経緯、3.特性、4.特性についての対策や心掛けていること、5.当社への配慮事項 をご記入ください。書式は問いません。)

※本求人は株式会社ディーバからの委託を受けて、選考プロセスの一部をKaienが代行します

求人内容

業種
IT/情報通信
職種
その他事務
業務
その他一般事務 、 システム・アプリ動作確認(テスト) 、 システム監視・保守・運用業務 、 PC・社内端末 セットアップ 、 その他 IT/デザイン
業務の詳細
ご自身の強みにあわせたチームに所属いただき、それぞれのチームのミッションを支える業務に取り組んでいただきます。

※下記は業務の一例となります。

●ソフトウェアのテスト業務(品質管理チーム)
弊社ソフトウェアシステム(Windows上にて動作するオンプレミスとクラウドの連結会計ソフト)の第三者テスト業務をご担当いただきます。
テスト設計(テストケースの作成)、テスト実施、テスト結果報告(不具合報告含む)、問題発生時における開発者への状況説明等を想定しています。

●開発インフラサポート業務(開発環境管理チーム)
開発業務を環境整備面からの支援を目的とした情報資産管理や運用サポートとして、管理台帳更新、各種アカウント管理、PC在庫確認、データ集計、システム稼働状況の簡易確認、マニュアル作成、その他セッティング等の簡易作業等を想定しています。
就業形態
契約社員
障害者雇用と一般雇用
障害者雇用のみ希望
給与
年収 3,300,000円 ~ 5,000,000円
備考
※給与は固定残業代30時間分を含みます。
※月給235,715円(基本給190,959円+固定残業代44,756円)~月給312,500円(基本給253,164円+固定
残業代59,336円)
※超過分は追加支給となります。
※年間の想定年収額を定め、月あたり1/14(年収400万以上は1/16)を月給として支給し、残り分は賞与
として支給いたします。
賞与:有
昇給:有 ※入社3年間は年2回(7月、1月)、以降は年1回(7月)
契約期間
6ヶ月
備考
※正社員登用ありの契約社員(半年ごとの更新等)を予定しております。選考にて判断をさせていただき
ます。
※ご入社時期は現職等のご状況に応じてご相談させていただきます。
求められる能力・経験
【必須】
- Excelに強い方(VLOOKUP関数、IF関数などの関数を活用できる方)
- ITに関連する業務に抵抗のない方
※お客様視点をもった思考や行動を大切にしている方を求めています

【求める人物像】
- 弊社グループが掲げる「Open(謙虚さ‧誠実さ),Value(他者貢献の姿勢),Stretch(成長し続ける志向)」に
共感いただける方
- 課題やミッションに対し成果を出すことと、周りのために力を尽くし、チームでより大きな成果を出すこ
との両方に意義を感じる方
対象
就労経験者 、 当該実務経験者 、 就労移行利用者
勤務形態
出社
勤務地
勤務地1
所在地
東京都 港区 港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 9階
最寄り駅および交通アクセス
各線品川駅から徒歩5分
受動喫煙防止のための取組
禁煙
勤務時間
09:00 ~ 18:00
備考
※平均所定外労働時間:月平均10~20時間程度
※原則出社
休日・休暇
完全週休二日制(土日祝)/ 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 年次有給休暇慶弔休暇 / 育児・介護休業制度【年間休日実績124日】
待遇・福利厚生
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
定期健康診断 (関東ITソフトウェア健康保険組合)
交通費支給(上限15万円/月)
社員持株会(奨励金20%)
私服勤務可
ウォーターサーバー無料利用
健康診断オプション利用費用補助
書籍購入補助(図書館制度)
変形労働時間制(平均実働1日8時間)※基本的には9:00〜18:00の勤務です
求人要項公開期間
2024年10月23日 00時00分 ~ 2025年03月31日 23時59分
採用までの流れ
応募 書類選考 面接2回(1回目Web, 2回目対面。選考状況によって変動あり) 内定
求人数
1人
備考
個別の障害のご状況に応じて、柔軟に配慮・環境整備をいたします。エントリー時や選考プロセスで、ご希望の配慮事項をお知らせください。

当事者(社員)への可能な配慮等

企業の可能な配慮等
勤怠
体調不良などによる欠勤
一般枠社員と同じ就業基準
10回程度/年 まで
20回程度/年 まで
30回程度/年 まで
30回/年以上
体調不良などによる遅刻・早退
一般枠社員と同じ就業基準
10回程度/年 まで
20回程度/年 まで
30回程度/年 まで
30回/年 以上
残業量
一般枠社員と同じ就業基準
20時間程度/月 以下
10時間程度/月 以下
5時間程度/月 以下
0時間(残業なし)
業務の難易度
担当業務の数
一般枠社員と同じ就業基準
10以下
5以下
3以下
1
担当業務の変化の頻度
一般枠社員と同じ就業基準
2ヵ月~6ヵ月に1度
6ヵ月~1年に1度
1年~3年に1度
数年単位での変化なし
業務速度
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
各個人のペースでよい
ミス・抜け漏れの許容度
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
各個人のペースでよい
勤務態度
責任度
一般枠社員と同じ就業基準
契約・パート社員と同等の責任度
責任を負う業務はほぼ無い
自発性・積極性
指示を待たずに適切に行動できる
手すきの場面は自発的に行動できる
自発的な行動はほぼ無い(指示を待つ)
業務外の付き合い
一般枠社員と同じ就業基準
必須イベント(忘年会、歓送迎会等)のみ参加
業務外の付き合いはほぼ無い
指示理解
視覚情報(マニュアル、メールなど)での指示と口頭での指示
主に口頭でのやり取りで、マニュアルは未整備
マニュアルはあるが、ある程度口頭での指示あり
マニュアルやメール等の視覚情報で指示
対応
メール対応数
一般枠社員と同じ就業基準
約100通/日 以下
約20通/日 以下
約5通/日 以下
0~3通/日 程度
電話対応
一般枠社員と同じ就業基準
内線のみ、外線は取次ぎ程度
電話でのやり取りはほぼ無い
スキル
PC・クラウド操作
一般枠社員と同じ就業基準
周囲から悪目立ちしない程度
メールが読める程度
PCアプリケーション操作
特に必須のPCスキルはなし
メール送受信
Word文書作成
Excel表作成
Excel簡単な関数(四則演算、SUM等)
Excel複雑な関数(vlookup, sumif, countif等)
マクロ・VBA等
プログラミング・ネットワーク・データベース基礎知識
※1
一般枠社員と同じ就業規則(労働基準法を元とする)に則る、従うとの意味です。

企業情報

企業名
株式会社ディーバ
設立年月
2017年08月
所在地
〒1631343 東京都 新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー42階・43階(受付43階)
企業情報
株式会社ディーバ(以下ディーバ)はアバントグループの中核会社の1つであり、連結決算開示に専門特化したソフトウエアベンダーです。

ディーバはオンリーワンのソフトウエア提供と、ナンバーワンのサービス提供を日々積み重ねることで、結果としてアバントグループの企業理念である「100年企業の創造」を成すことを目標にしております。
事業内容
連結会計システム「DivaSystem LCA」および関連製品の開発のほか、連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業を手掛け、情報開示を通じた企業の価値創造プロセスを総合的に支援
従業員数
448人
障害者雇用の経験
経験がある
現在、雇用している障害者の障害者手帳種類と人数

株式会社ディーバの他の求人

マイナーリーグが選ばれる理由

強みや専門性を活かせる

特性を活かせる事務職、IT開発、デザイン、研究開発、ゲーム業界など多様な業種・職種から、専門カウンセラーがあなたにぴったりのお仕事を提案
詳しくはこちら

応募前の企業に質問できる

人事担当者をゲストに迎えオンライン採用説明会を開催しています。気になることを直接確認してから応募するかを判断することができます。
最新の開催予定はこちら

配慮事項が見える、伝わる

ミスの許容度や飲み会参加の頻度など、企業の社風や配慮事項を求人情報に掲載。あなたの求める配慮事項とマッチング度合を自動で判定します。
詳しくはこちら

会員登録のメリット(所用時間:3分)

会員登録で全ての機能が無料でご利用になれます。
スマートフォン画面キャプチャ

①求人おすすめ機能

希望する社風・配慮事項のマッチング度合いに応じて求人をおすすめします。条件に合った新着求人が公開されたらメールで受信できます。

②検索条件の保存

自分に合った検索条件をカスタムして保存できます。地域や職種など、ご希望の条件に当てはまる求人をワンクリックで検索できます。

③企業からのスカウト

あなたの条件を見た企業からスカウトが届くかも!スカウトのオファーを受諾するまでは匿名でのやり取りなので安心です。新着の採用イベントも随時お知らせします。
企業の採用担当の方はこちら
障害に配慮ある環境で一芸や専門性を発揮できる仕事に出会える求人サイト
求人サイト「マイナーリーグ」について「マイナーリーグ」への求人ご掲載はこちら
ページの先頭へ