求人要項

◇◆障がい者手帳の有無は不問！エンジニア領域で精神・発達障害がある人財を積極採用◆◇
日立ハイテクでは、働く環境の調整やコミュニケーション上の配慮など、脳多様性について一定の配慮を必要としている方をエンジニア領域で積極採用しています。

■【Kaien就活サポーター】への相談申込フォーム→ https://forms.gle/EyJSdqsAM2JCXxEy9
✔ 発達障害の特性があり、就職後に活躍できるか不安を感じている⽅
✔ 技術⼒には⼀定の⾃信はあるが、⾯接や応募書類作成が苦⼿で就職活動に困難を感じている⽅
✔ ⼀般枠で就職すべきか、障害者雇⽤にするべきか迷っている

■募集の背景
事業の成長には、事業の根幹であるものづくりを支える技術者をさらに多く採用する必要があります。より多様な人財を採用する機会として「ニューロダイバーシティ推進プロジェクト」を立ち上げ、採用活動を行っています。
https://www.kaien-lab.com/job-interview/hitachi-hightech/

■ソフトウェア開発エンジニアの募集概要
日立ハイテク装置に搭載する組込ソフトウェア（システム制御、画像処理、信号処理など）の設計・開発をご担当いただきます。CやC++のコーディングやテストのご経験・スキルを活かしていただけます。
ご勤務地は茨城県ひたちなか市です。県外の方は独身寮や社宅など転居の支援があります。

※本求人は、1年程度の「試し雇用」の期間を通じて職場との相性を確認していただく【チャレンジ採用】の求人です。1年間のご勤務を通じて長期就労の希望をお互いに確認し、正社員の雇用形態へと切り替えることを想定しています。長期就労が可能な環境なのかを確かめたい方、実務未経験ではじめから正社員としての期待に応えることに不安がある方、これから徐々にエンジニアとして本格的なスキルを身に着けたい方が主な対象です。実務経験が豊富で即戦力として活躍する自信がある方は「【正社員採用】ソフトウェア開発エンジニア｜障害特性に配慮ある環境で日立グループの技術職として活躍」も合わせてご確認下さい。

■採用説明会の動画をご視聴ください！
2024年10月4日に実施したオンライン説明会の動画を、以下リンク先からご覧いただけます。
キャリアパスや業務内容、支援体制などをご案内しています。
https://mlg.kaien-lab.com/job/recruitment-seminar-movie

日立ハイテクは最先端技術で人と社会を支える企業です。「見る・測る・分析する（計測・分析技術）」「自動化・制御技術」「モノづくり力」に「グローバル営業力/ビジネス探索力」を掛け合わせ、医療や半導体製造などの幅広い領域でグローバルに事業を展開しています。