正社員・在宅勤務制度あり｜日立グループ会社で調達業務担当として活躍@東京

最先端の半導体製造装置や医用・バイオ分析機器等の競争力を高めるため、以下のいずれかの業務を適性に応じて担当いただきます。

①調達、開発購買、サプライチェーン構築
②調達ＣＳＲ、サプライヤ管理、調達予実算管理、調達プロセス改革　業務
③調達、開発購買、サプライチェーン構築
④サプライチェーン構築、既存調達業務の改革に向けた業務設計他
⑤重要調達品(クリティカルパーツ、キーパーツ)の調達戦略の立案と実行
⑥調達、開発購買、サプライチェーン構築
⑦製品設計経験を持つエンジニア
⑧製品設計経験を持つエンジニア
⑨重要調達品(クリティカルパーツ、キーパーツ)の調達戦略の立案と実行

本求人に関して、オンライン説明会を開催いたします。ぜひご予約ください！
2026年3月17日（火）13:30-14:30
ご予約はこちらから　https://www.kaien-lab.com/job/job-interview/#hht
インタビュー記事　https://mlg.kaien-lab.com/blog/company-interview/hitachi-hightech/

【日立ハイテクグループについて】
日立ハイテクグループは、あらゆる変化へ柔軟に対応しながら「見る・測る・分析する（計測・分析・解析）」というコア技術で社会課題を解決し、持続可能な社会の実現に貢献するために、世界中の最先端分野へ半導体製造装置、臨床検査装置、電子顕微鏡、分析装置、OTソリューションなどを提供しています。

☆職場環境
・部門に配属され一般枠の社員の方々と一緒にご勤務いただく職場環境です。
・グループ内に特例子会社「日立ハイテクサポート」があり、専門職の方の定期面談や上司へのフォローなど、安心して働いていただくための継続的なサポートがあります。
・ハイブリッドワーク可（オフィス・在宅・サテライト等柔軟な選択が可能）
・中堅～年齢高めの層と、20代～30代の層で主に構成されており、チームとしての育成環境は整っています
・残業は平均して(非月俸で)月10h台、家庭都合や本人事情に応じた負荷軽減配慮ができている職場です。

※本求⼈は選考プロセスの⼀部をKaienが代⾏します
※求⼈に関するお問い合わせは、求⼈にご応募の上、マイナーリーグ上でご質問いただきますようお願いいたします。

日立ハイテクは最先端技術で人と社会を支える企業です。「見る・測る・分析する（計測・分析技術）」「自動化・制御技術」「モノづくり力」に「グローバル営業力/ビジネス探索力」を掛け合わせ、医療や半導体製造などの幅広い領域でグローバルに事業を展開しています。